Développeur Full Stack Spring / Angular pour servir le GreenIT

CDI
Détail de l'offre
Paris
€ Selon profil
Télétravail possible
Immédiatement
Tech for good
Publié le 09.06.22
  • CDI
  • Paris
  • € Selon profil
  • Télétravail possible
  • Immédiatement
ACCOMPAGNEMENT DE LA TRANSITION
ECO-CONCEPTION
REDUCTION DE NOTRE IMPACT
Tech for good
Détail du poste
  • Contribuer activement au développement technique du produit
  • Mettre en place l'architecture technique et développer des bases de codes structurantes pour l'avenir du projet
  • Assurer la qualité du code par des tests unitaires pour garantir la validité mais aussi par des revues de code ciblées.
  • Proposer des améliorations de l'architecture logicielle afin d'améliorer la stabilité, la sécurité, la maintenabilité et l'évolutivité de l'application.
  • Participer à la modélisation : Il sera nécessaire de discuter avec l'équipe métier et participer activement à la rédaction des tickets de développement.
  • Contribuer à la rédaction de la documentation technique.
  • Participer aux échanges avec le client : que ce soit pour mieux comprendre les enjeux de notre logiciel ou apporter un support technique.
Profil recherché
3 à 5 ans

Environnement technique :

  • CI/CD par GitHub Actions
  • Hébergement cloud Azure
  • API REST Spring Boot 2.6 en Kotlin
  • Application web Angular 13 en TypeScript
  • Base de données MongoDB

Compétences techniques demandées :

  • Développement d'API REST
  • Développement d'application web
  • Modélisation de données NoSQL (Documents, Séries temporelles, Colonnes...)
  • Bonnes notions d'architecture logicielle

Compétences humaines demandées :

  • Travail en mode agile (Kanban)
  • Travail en équipe
  • Bon niveau d'anglais
  • Vulgarisation de jargon technique
  • Compréhension du besoin utilisateur et apport de solutions

Serait apprécié :

  • Des connaissances en développement d'applications natives (Rust, Go...)
  • Des connaissances sur le développement de plugins dans l'environnement Microsoft Office 365
Wait for it
Ce que nous offrons :
• Un CDI avec une équipe super motivée et sur un domaine très porteur • Un poste basé à Paris ou Lyon • Du télétravail (nombre de jours à définir ensemble) • Un salaire compétitif en fonction du profil

Étapes de recrutement
Process d'entretien
L'humain est au coeur de notre process de recrutement, c'est la raison pour laquelle, l'ensemble de l'équipe dirigeante s'entretiendra avec les candidat(e)s
Sopht est un outil qui aide les DSI à comprendre et à prendre en main leur transition éconumérique
ACCOMPAGNEMENT DE LA TRANSITION
ECO-CONCEPTION
REDUCTION DE NOTRE IMPACT

Étapes de recrutement
Process d'entretien
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