Conducteur / Superviseur de travaux

CDI
Détail de l'offre
Le Faou
€ Selon profil
Dès que possible
Tech for good
Publié le 11.07.22
  • CDI
  • Le Faou
  • € Selon profil
  • Dès que possible
REDUCTION DES INEGALITES
REDUCTION DE NOTRE IMPACT
TRANSITION ENERGETIQUE
Tech for good
Détail du poste

L’entreprise

Cool Roof France est reconnue entreprise de l’Economie Sociale et Solidaire et depuis 2015, nos équipes participent à l’adaptation des populations au changement climatique, en proposant une solution intégrée de revêtements pour les toitures des bâtiments. Ces revêtements, par leurs propriétés radiatives, n’absorbent qu’une quantité très faible du rayonnement solaire, et évitent ainsi l’entrée de chaleur dans le bâtiment. Le confort thermique des occupants est amélioré et la consommation de climatisation réduite.

 

Cool Roof France possède une quadruple expertise dans le développement de produits de revêtement, l’évaluation de l’impact des toitures fraîches sur la thermique des bâtiments et des villes, et l’organisation de chantiers d’application et la gestion de projets solidaires.

 

L’équipe, composée d'une vingtaine de personnes d’horizons variés, est basée en Bretagne au Faou (29), dans un cadre verdoyant et des locaux confortables accessibles facilement depuis Brest ou Quimper. Rejoignez la Cool Team, une équipe dynamique et engagée !!

 

Vous voulez agir pour la planète ? Vous partagez nos convictions en ce qui concerne l’urgence de lutter contre le réchauffement climatique ? Vous êtes prêt.e à vous investir dans une entreprise en pleine croissance et un métier porteur de sens ? Vous souhaitez nous aider à faire rayonner notre entreprise et notre solution au niveau national comme international ? Parlons-en !!

 

Parce que nous rejoindre, c’est avant tout :

  • Porter des valeurs fortes et contribuer à un monde meilleur
  • S’associer à un projet de développement innovant
  • S’associer à un discours responsable et solidaire
  • Participer à la croissance d’une start-up
  • Travailler dans une ambiance dynamique et bienveillante

 

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction Réalisation, vos missions seront les suivantes :

  • Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans, rapport d’études, budget prévisionnel)
  • Adapter la mise en œuvre et l’encadrement en fonction des matériaux, points d’interface et autres méthodes
  • Fixer les objectifs des collaborateurs chantier : constitution d’équipes, points d’étape, performance, etc.
  • Définir les plans de charge et planifier les actions i.e. coordination des interventions et supervision des actions
  • Effectuer un suivi de l’activité des chantiers et de l’avancement des lots
  • Quantifier, analyser et assurer la traçabilité des flux matériaux, matières et équipements
  • Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement et participer à leur actualisation
  • Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d’hygiène en lien avec le coordonnateur SPS
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client
  • Assurer l’interface avec les parties prenantes du projet d’ouvrage (client, administration, BE, contrôle, etc.)
  • Participer à la réception de l’ouvrage en présence du client et du Responsable Réalisation

Le poste

Ce CDI est basé dans nos locaux du Faou entre Brest et Quimper avec des déplacements à prévoir en région. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Profil recherché
0 à 1 an

Vos qualités et celles que vous développerez selon vos prédispositions :

  • Ecoute, ouverture d’esprit
  • Autonomie et polyvalence
  • Aptitude à mobiliser les acteurs de l’entreprise
  • Aisance relationnelle, capacité à communiquer avec et sur des métiers et des projets très diversifiés
  • Aptitude à l’innovation, créativité, force de proposition

Issu.e d’une formation supérieure type Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de la construction ou de la gestion de production, vous avez éventuellement une expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre rigueur et votre disponibilité. Vous avez envie de travailler en équipe, et de vous intégrer dans un collectif solidaire et ambitieux. Salaire à négocier selon profil. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez plus !


Étapes de recrutement
Apprenons à nous connaître !
Si votre candidature est sélectionnée, nous vous contacterons par téléphone pour convenir d'une date d'entretien, en visio ou en présentiel selon vos possibilités. Cet entretien se fera sous forme de discussion, d'échange, le but étant d'apprendre à nous connaître, de vérifier la compatibilité de vos attentes et des missions que nous souhaitons vous confier, ainsi que de vous présenter notre culture d'entreprise.
Notre métier: Concevoir, produire et déployer des solutions passives de protection des bâtiments et des villes aux fortes chaleurs dans une logique low-tech et de justice sociale
REDUCTION DES INEGALITES
REDUCTION DE NOTRE IMPACT
TRANSITION ENERGETIQUE

Étapes de recrutement
Apprenons à nous connaître !
Si votre candidature est sélectionnée, nous vous contacterons par téléphone pour convenir d'une date d'entretien, en visio ou en présentiel selon vos possibilités. Cet entretien se fera sous forme de discussion, d'échange, le but étant d'apprendre à nous connaître, de vérifier la compatibilité de vos attentes et des missions que nous souhaitons vous confier, ainsi que de vous présenter notre culture d'entreprise.

Frederic Lachèvre
Have you met Raphaëlle ?
Marvin, Chargé d'affaires
Justine, Responsable du pôle solidarité
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