Technicien.ne formulation de peintures

CDI
Détail de l'offre
Le Faou
25500€ ~26500€
Dès que possible
Tech for good
Publié le 03.01.23
  • CDI
  • Le Faou
  • 25500€ ~26500€
  • Dès que possible
REDUCTION DES INEGALITES
REDUCTION DE NOTRE IMPACT
TRANSITION ENERGETIQUE
Tech for good
Détail du poste

L’entreprise

Cool Roof France est reconnue entreprise de l’Economie Sociale et Solidaire et depuis 2015, nos équipes participent à l’adaptation des populations au changement climatique, en proposant une solution intégrée de revêtements pour les toitures des bâtiments. Ces revêtements, par leurs propriétés radiatives, n’absorbent qu’une quantité très faible du rayonnement solaire, et évitent ainsi l’entrée de chaleur dans le bâtiment. Le confort thermique des occupants est amélioré et la consommation de climatisation réduite. Cool Roof France possède une quadruple expertise dans le développement de produits de revêtement, l’évaluation de l’impact des toitures fraîches sur la thermique des bâtiments et des villes, et l’organisation de chantiers d’application et la gestion de projets solidaires. L’équipe, composée d'une vingtaine de personnes d’horizons variés, est basée en Bretagne au Faou (29), dans un cadre verdoyant et des locaux confortables accessibles facilement depuis Brest ou Quimper. Rejoignez la Cool Team, une équipe dynamique et engagée !! Vous voulez agir pour la planète ? Vous partagez nos convictions en ce qui concerne l’urgence de lutter contre le réchauffement climatique ? Vous êtes prêt.e à vous investir dans une entreprise en pleine croissance et un métier porteur de sens ? Vous souhaitez nous aider à faire rayonner notre entreprise et notre solution au niveau national comme international ? Parlons-en !! Parce que nous rejoindre, c’est avant tout : • Porter des valeurs fortes et contribuer à un monde meilleur • S’associer à un projet de développement innovant • S’associer à un discours responsable et solidaire • Participer à la croissance d’une start-up • Travailler dans une ambiance dynamique et bienveillante

Vos missions

Rattaché(e) au Pôle Matériaux, vos missions seront les suivantes : • Participer à la gestion du laboratoire/des équipements et son évolution • Participer à la mise en place des protocoles expérimentaux • Réaliser les essais de formulation relatifs aux projets de R&D du pôle • Analyser les résultats et optimiser les formulations • Participer au sourcing des matières premières • Réaliser les essais de caractérisation des échantillons • Communiquer les résultats sous la forme de compte-rendu et de présentations orales • Participer aux réunions d’équipe hebdomadaires et aux comités de pilotage des projets

Le poste Ce CDI est basé dans nos locaux du Faou entre Brest et Quimper. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Profil recherché
3 à 5 ans

Vos qualités : • Rigueur, autonomie, organisation • Ecoute, travail en équipe • Capacité d’analyse • Rédaction et restitution du travail • Aptitude à l’innovation, créativité, force de proposition Issu.e d’une formation supérieure type Bac+2 en chimie ou formulation, et avez des connaissances du domaine de la peinture. Vous avez déjà une expérience de plusieurs années sur un poste similaire. Vous savez faire preuve à la fois de qualités opérationnelles et organisationnelles. Vous avez envie de travailler en équipe, et de vous intégrer dans un collectif solidaire et ambitieux. Salaire 30K€ bruts annuels. Pour postuler Envoyez votre candidature par email à Ghislaine CHAPON LE PAGE, Office Manager : gclepage@coolroof-france.com.


Étapes de recrutement
Apprenons à nous connaître !
Si votre candidature est sélectionnée, nous vous contacterons par téléphone pour convenir d'une date d'entretien, en visio ou en présentiel selon vos possibilités. Cet entretien se fera sous forme de discussion, d'échange, le but étant d'apprendre à nous connaître, de vérifier la compatibilité de vos attentes et des missions que nous souhaitons vous confier, ainsi que de vous présenter notre culture d'entreprise.
Notre métier: Concevoir, produire et déployer des solutions passives de protection des bâtiments et des villes aux fortes chaleurs dans une logique low-tech et de justice sociale
REDUCTION DES INEGALITES
REDUCTION DE NOTRE IMPACT
TRANSITION ENERGETIQUE

Étapes de recrutement
Apprenons à nous connaître !
Si votre candidature est sélectionnée, nous vous contacterons par téléphone pour convenir d'une date d'entretien, en visio ou en présentiel selon vos possibilités. Cet entretien se fera sous forme de discussion, d'échange, le but étant d'apprendre à nous connaître, de vérifier la compatibilité de vos attentes et des missions que nous souhaitons vous confier, ainsi que de vous présenter notre culture d'entreprise.

Frederic Lachèvre
Have you met Raphaëlle ?
Marvin, Chargé d'affaires
Justine, Responsable du pôle solidarité
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